靈活用工，由于能夠降低企業(yè)用工成本，為企業(yè)提供發(fā)票，為勞動者完稅，所以日益受到企業(yè)的青睞，越來越多的企業(yè)采用靈活用工模式應(yīng)對臨時性用工、季節(jié)性用工，解決傳統(tǒng)的勞務(wù)用工經(jīng)常面臨的支出無票，個稅申報等問題。但由于靈活用工稅收管制的相關(guān)規(guī)定尚待完善，靈活用工平臺作為企業(yè)和勞動者之間的中間服務(wù)商，同樣會有稅務(wù)層面的風(fēng)險。那么靈活用工平臺在現(xiàn)行政策下如何應(yīng)對自身的涉稅風(fēng)險來實(shí)現(xiàn)稅務(wù)合規(guī)呢？無論靈活用工平臺自身，還是應(yīng)用靈活用工的企業(yè)，都可以從以下幾個方面進(jìn)行考察和自控。

　　1、靈活用工平臺須獲得稅務(wù)機(jī)關(guān)委托代征、代開授權(quán)，才可進(jìn)行靈活用工對接業(yè)務(wù)，對自身的稅務(wù)風(fēng)險可控，進(jìn)而規(guī)避自己的涉稅風(fēng)險。

　　2、靈活用工平臺要保障接入業(yè)務(wù)的真實(shí)性，對用工企業(yè)所外包業(yè)務(wù)的真實(shí)性和合法性進(jìn)行核實(shí)，按照實(shí)際服務(wù)內(nèi)容開具增值稅專票，避免無真實(shí)業(yè)務(wù)交易的虛開。

　　3、靈活用工平臺對個稅的代扣代繳要符合國家政策的相關(guān)稅收規(guī)定，服務(wù)費(fèi)成本要按照①登記；②申報；③納稅；④開票的流程把控平臺成本，以降低涉稅風(fēng)險。

　　4、靈活用工平臺要進(jìn)行行業(yè)涉稅培訓(xùn)，提高納稅意識，遵從國家稅收管理制度；確保自身“懂政策、會開票、能申報”，進(jìn)一步適用新稅制的相關(guān)政策來規(guī)范企業(yè)自身的財務(wù)核算、發(fā)票管理，降低自身的涉稅違法風(fēng)險。

　　5、靈活用工平臺應(yīng)當(dāng)深入了解國家出臺的靈活用工最新稅收政策和國家稅收征管部門的最新監(jiān)管動態(tài)，據(jù)此規(guī)范和完善自身的財務(wù)管理和稅收管理制度。尤其最關(guān)鍵的合規(guī)點(diǎn)在于保障平臺入駐企業(yè)業(yè)務(wù)的真實(shí)性，對業(yè)務(wù)真實(shí)發(fā)生的過程、結(jié)果全程留痕，以備稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查。據(jù)此保障平臺自身運(yùn)營的合規(guī)性，從而保障入駐企業(yè)的合法權(quán)益。